הגדלת המשרה כוללת הגדלת מספר המשימות הקשורות למשרה, על מנת להגדיל את מגוון העבודות. גישה זו מוצלחת ביותר כאשר המשימות שנוספו דורשות מהעובדת להגביר את רמת הידע שלה. לדוגמא, עובדת בקו ייצור יכולה גם להוטל על ביצוע ביקורת איכות על עבודתה. התוצאה של הרחבת המשרה יכולה להיות כוח אדם שמסוגל לעסוק במגוון רחב של משימות, כולל מילוי זה לזה. לאור יכולותיהם הרחבות יותר, עובדים עם משרות מוגדלות עשויים לזכות גם בשיעורי שכר גבוהים יותר.
